Teacher's Day!

Con el objetivo de agasajar a los profesores y fomentar espacios de integración en el BRITÁNICO el día 3 de julio se realizó el evento virtual por el “Día del Profesor”.

El área de Recursos Humanos organizó el evento con mucho cariño para que los profesores puedan disfrutar de un momento divertido en donde hubo juegos virtuales, un masterclass de Bartending, show de stand up comedy, sorteos y premios.

Esperamos que todos los asistentes hayan pasado un momento agradable y los invitamos a seguir participando de estos espacios virtuales de integración.

Fiestas Patrias en el BRITÁNICO

Un saludo especial a todos los colaboradores en el Bicentenario de nuestra independencia. Aprovechemos la gran oportunidad para imaginar juntos el país que queremos ser y emprender el camino para hacerlo realidad, seguros que hay mucho que conmemorar y mucho también que reforzar y construir.

¡Felices Fiestas Patrias del Bicentenario!

 

🔲 Academic News

Sesión académica de profesores de Avanzado

El día viernes 11 de junio se llevó a cabo la sesión “TEACHING ENGAGING EXAM CLASSES IN AN ONLINE ENVIRONMENT” a cargo de la ponente internacional Billie Jago, gracias al auspicio de la editorial Pearson.

En este taller, aproximadamente 200 profesores exploraron formas de explotar el material BRITANICO GOLD NEW EDITION, texto de nuestra fase Avanzada, y compartieron técnicas para que sus clases en línea sean más efectivas y dinámicas.

Programa externo de profesores

Entre mayo y junio del 2021, se ofrecieron los cursos TEACHING YOUNG LEARNERS y PRINCIPLES OF TESTING AND ASSESSMENT, como parte del Programa Externo de Profesores que organiza el BRITANICO. Estos cursos están dirigidos a profesores de inglés en ejercicio y están a cargo de destacados docentes de nuestra institución. En esta oportunidad, los profesores encargados de los cursos mencionados fueron Claudia Daga Quiroz y José Carlos Lazarte Aspíllaga, respectivamente.

 

Citizen Z in the Age of COVID: Strategies and tips for helping your students get the most out of the course.

Even before the COVID crisis gripped the planet, keeping teenagers focused and on task was always a challenge. Now, with remote learning taking the place of in-class instruction as well cope with a health crisis, it’s more important than ever to keep students engaged and focused.

In this interactive session, useful strategies and tips for dealing with the “new normal” were discussed.

Participants: 76 teachers and Staff Members

Fluency Development with Family and Friends

It is important for language learned in the classroom to be meaningful and functional so that learners can see how the language they are acquiring can be applied in the classroom and in everyday life. 

In this session, we focused on fluency development and its skills to support the transition of language learned into language used.  We also explored how teachers can guide their young learners to use the content they acquire to communicate with others with practical activities and innovative tools. International speaker Joon Lee from OUP – Asia was in charge of the session held on June 28th.

Participants: 78 teachers and Staff Members

Developing Reading and Writing Skills in the Young Learner Classroom

We used this workshop to explore the course material in Quick Minds and how it helps learners achieve their full potential when developing these skills. We first reflected upon the importance of teaching reading skills and using this material to consider a series of strategies to implement in our classrooms including phonological awareness raising and engagement with the printed text. We then looked at how cognitive processes of writing help students make the connection between text and meaning.

This session was an opportunity for teachers to share ideas, engage with their teaching community and consider steps as to how we can move forward in this area. Andrea Tolve and Alexandra Purcell, experienced international speakers from CUP were in charge of this presentation held on June 28th.

Participants: 126 teachers and Staff Members

🔲 Celebraciones

¿Ya canjeaste tu E-vale por cumpleaños?
Recuerda que el BRITÁNICO te obsequia una E-Vale de consumo por S/ 30.00 para darte un gustito por tu cumpleaños, comprando en Wong o Metro.

Todos los E-vales se envían a los cumpleañeros a inicios del mes. ¡A pesar de la distancia celebramos contigo!

Cumpleaños de agosto

María Elena Cornejo (13), Paolo Castelo (18).

Clemencia Ferreyros (05).

María Huaccho (01), Marco Gómez (04), Paola Echevarria (24).

Lucitania Flores (08), Brigiette Zapata (14), Ericka Alanya (30).

Eladio Lara (02), Melissa Oviedo (08), Ursula Vasquez (11), Billy Velásquez (17), Patricia Vega (27).

Oswaldo Cabrera (05), Josmell Ortiz (17), Roxana Villacorta (18), Víctor Hernandez (28), Rosa Ninacondor (30), Rosalía Vargas (31).

Faride Galvez (06), Margarita Estrada (14), Italo Baltuano (28), Sofia Arce (29).

Paul Fernandini (04), Leslie Maita (06), Lucia Castillo (26).

Sabrina Sayas (07), Walter Arce (12), Kiara Ibazeta (16), Sara Chavieri (23).

Ruryk Flores (03), Ivy Diez (03), Gonzalo Campoverde (04), Luz Julca (06), Sandra Tello (22), César Nalvarte (25), Diego Khamis (29).

Katia Medel (05), Juan Febres (12), Miguel Avila (15), Nelly Vargas (18), Sonia Santos (31).

Milton Yupanqui (01), Laura Villagra (03), Cynthia Chiroque (03), Mercedes Montejo (05), Diana Palacios (09), Hyrum Ochoa (13), Bettsy Hoyos (15), José Navarrete (16), Rosario Suarez (22), Brice Cancino (23), Luis Yañez (25), Martin Novoa (25), Karla Castro (25), Liliana Vargas (27).

Lida Chipoco (03), Gladys Garcia (06), Mayra Sullon (10), María Miranda (12), Hamilton Grandez (13), Ludomila Samaniego (22), Esther Paredes (24), Melina Izquierdo (26), Oscar Calagua (30).

David Carlos (15), Elsa Barreto (15).

Ana Bocangel (03), Erick Morey (04), Lina Huerta (15), Chris Alarcón (15), Tito Del Valle (16), Susana Liza (25), Gessica Sanchez (26).

Cecilia Medo (01), Sonia Jurado (06), Joao Espinoza (08), Sara Fernandez-García (09), Margorie Aliaga (12), María Purisaca (13), Kevin Carrasco (14), Rosa Gutierrez (16), Milita Esparza (25), Geovanna Martinez (26), José Rosas (29), Diana Ponce (29).

Shirley Rodriguez (03).

Recomendaciones para organizar tu trabajo a distancia

Planifica el trabajo, realiza una rutina horaria, establece tareas con los miembros de tu hogar y cúmplelas.

Establece un horario de tu disponibilidad de trabajo, ten en cuenta que trabajar en casa no significa tener que estar disponible las 24 horas.

Informa de los recursos técnicos con que cuentas para que puedan ayudarte a resolver algún inconveniente.

Conoce de forma clara los nuevos procedimientos de trabajo.

• Establece tus objetivos y plazos razonables y hazlo con cierta antelación, prioriza las tareas importantes y relega a otro momento las menos necesarias.

Establece canales de comunicación individualizada y/o de grupo: correo electrónico, redes sociales, videoconferencia, teléfono.

Mantente informado de las noticias que informa la empresa, revisa los contenidos de tu email institucional regularmente durante tu horario laboral.

• Recuerda que por cada hora de trabajo debes realizar una pausa de 5 a 10 minutos, haz pausas activas y reposa la vista de la pantalla.

• Cuenta con un ambiente ergonómico para tu comodidad: ambiente individual en la medida de lo posible, silla, mouse pads, buena iluminación y libre de ruido.

• Al terminar tus labores apaga tu dispositivo, recuerda tu vida no gira en torno a él.

Evita la sobreinformación. Estar permanentemente conectado puede aumentar innecesariamente la sensación de riesgo y ansiedad. Acude solo a fuentes fiables de
Información. Contrasta la información que compartas.

Haz ejercicio o actividad física. Desconéctate, utiliza medios prácticos para relajarte.

Haz cosas que habitualmente te resulten entretenidas.


Relaja tu cuerpo con técnicas de respiración profunda, meditación, relajación muscular.

Duerme a tu hora, no enciendas la tv, celular o tablet en el dormitorio, cuando vayas a dormir apaga toda fuente emisora de luz, no consumas café en las noches ni bebidas energizantes.

• Debemos entender que esta situación puede provocar un impacto emocional, de presentarlo informa a tu organización.

• Si aun así te sientes sobrepasado, pide ayuda o consejo profesional.

Fuente: INSST España (Instituto de Seguridad y Salud en el trabajo de España)

 

🔲 BRITÁNICO's Health

Síndrome Metabólico

EPS - Cáncer de cérvix

🔲 Responsabilidad Social

Reto Bicentenario

Cerramos con éxito la segunda fase del ‘Reto Británico Bicentenario’. Este programa fue diseñado para promover y fomentar el talento y compromiso de los colaboradores del BRITÁNICO, quienes se encargaron de identificar, diseñar e implementar soluciones de alto impacto a retos sociales y ambientales que enfrentan comunidades en Arequipa, Trujillo y Lima.

De las 18 ideas solución propuestas, cuatro han sido los proyectos ganadores alrededor de nuestros ejes principales de educación, cultura y medio ambiente. El jurado integrado por representantes de instituciones aliadas se encargó de la difícil elección.

Jurado calificador

Los retos elegidos son:

1er lugar: “Siembra fácil, vivamos sanos”
Conformado por Miguel Angel Ríos, Karina Castro y Rubén Huamán busca atraer atención a la problemática del abastecimiento alimenticio en nuestro país con una Torre aeropónica.

2do lugar: “Multiplicando cultura”
Liderado por Pamela Alderson, Mini de la Cuba y Rocío Bolaños, esta iniciativa busca capacitar a la red de artistas culturales del distrito de Comas.

3er lugar – empate técnico: “Biblioteca móvil”
Alejandra Zeballos, Karen Montesinos, Ana Bocangel y Jessica Marroquín lideran la iniciativa de un aula emergente para niños y familias de Carabayllo mediante la creación de una biblioteca itinerante.

“Yumina en el Bicentenario”
Proyecto liderado por María Cornejo, Jean Vera, Yohana Rojas, Jean Pierre Ybáñez, busca llevar educación de calidad a la comunidad de Yumina, Arequipa.

Estas iniciativas se ejecutarán en la segunda mitad de este año y serán lideradas por los equipos ganadores con el apoyo de nuestra área de Responsabilidad Social, atentos a nuestras comunicaciones que pronto estaremos lanzando la convocatoria para voluntarios.

¡Felicitaciones a los equipos y muchas gracias a todos por participar!